歌力思是深圳歌力思服装实业有限公司的品牌。
　　深圳歌力思服饰股份有限公司主要从事自有高端女装的设计研发、生产和销售。品牌自1996年在深圳创立至今，截至2012年6月已在全国大中型城市开设280多家专卖店。公司产品分为正装、休闲、高级三大系列，按品种类别分为外套类、裙类、上衣类、裤类、女鞋、配饰六大类。公司是中国服装协会副会长单位、国内唯一一家由中国流行色协会授牌的中国女装色彩研发基地。

　　ELLASSAY（歌力思）一直沿袭以“时尚优雅”设计元素为品牌特征，以25-40岁中高收入、讲究优雅、时尚、品味、成熟的都市中产阶级女性为目标顾客。

　　自2004年开始，歌力思聘请国际著名设计大师、法国圣罗兰前高级成衣研发总监JEANPAULKNOTT先生作为品牌设计顾问，协助提升歌力思设计团队素质及提升品牌形象；陆续聘请意大利、韩国以及我国台湾地区的优秀设计咨询顾问为歌力思提供多元化的设计参考。歌力思自有设计研发团队人数超过100人，具有强大的产品研发创意能力，整个团队的人才梯队结构完整。

　　公司陆续举办2006上海时装周开幕大秀、2008中国国际服装服饰博览会（CHIC）的开幕大秀；2008年10月，ELLASSAY（歌力思）与全球私人股权投资公司凯雷投资集团正式宣布成立战略联盟，同时凯雷公司注资折合1.5亿元人民币。

　　公司相继获得中国服装品牌年度风格大奖、自2007年起连续5年荣获深圳福田区年度纳税百强企业、深圳自主创新行业龙头企业、中国女装色彩研发基地、产品开发贡献奖、2010年度全国优秀外商投资双优企业奖、广东省著名商标、2011年度质量管理先进单位、2011年度全国优秀外商投资企业质量进步奖、深圳福田区第三届区长质量奖、2011年度广东省诚信示范企业等荣誉奖项。0中央政治局委员、广东省委书记汪洋，副省长林木声，省委常委、深圳市委书记王荣，省委常委、秘书长徐少华，深圳市市长许勤，福田区区委书记刘庆生等领导，多次来到ELLASSAY（歌力思）公司总部调研考察，勉励深圳服装业在转型升级和民族品牌建设上，做成全国的表率。

　　歌力思的团队平均年龄28岁，采用内部培养为主的人才政策，坚持企业文化建设“诚信、卓越、务实、快乐、时尚”，公司内坚持学习型导向，推动员工学习进入自我良性循环。自2005年倡导并成立了“时尚行业的学习型组织创新者”——歌力思学院。歌力思希望有一条纽带把员工的幸福快乐与企业的健康发展连接起来：“歌力思成为既能带来成功，同时又能带来快乐的集体。”

　　公司自成立运作以来，坚持以人为本，不断完善经营机制，实行经营任务目标责任制、激励机制等创新经营，规范管理，坚持以成为“有世界影响力的中国服装品牌”为己任，积极配合政府实施的各项政策，取得了经济效益和社会效益双丰收。企业以诚实守信为核心价值观，严格遵守国家、地方有关法律法规和政策，公司依法建立会计账簿和进行会计核算，具有较健全的信用管理制度和财务制度，依法纳税，严格执行国家的财务会计制度，无偷税、逃税、抗税、骗税等不良纪录；公司的信用状况良好，无不良贷款记录；在金融部门具有良好的信贷记录和较高的信用等级；单位负责人信用状况良好，遵纪守法，无不良行为记录。连续三年荣获“深圳福田区年度纳税百强企业”。

　　公司把“以顾客为中心”作为企业的经营理念，歌力思定位于时装领域，这是歌力思的成就之源，也是歌力思回报社会的最佳舞台。我们通过提供时尚而忧雅的产品和优质的服务，让顾客充满个人魅力并感觉到心情愉悦。公司从2006年至今和国内知名服务调查机构“零点调查”合作，每年进行顾客服务满意度调查，致力提升服务水平顾客，更好地满足顾客需求。“诚实守信”是员工的行为准则，在公司内部大力宣传国家有关法律法规。公司还征订了一些法规报刊等有关学习材料，聘请专家授课，以案释法，不断提高诚信经营的自觉性，有力地促进了全员业务素质的提高，更好地增加了企业员工的凝聚力，打造了精英团队，增强了企业文化氛围。

　　公司开展正当生产经营活动，无制售伪劣产品行为，维护商标权益，打击伪冒行为，始终维护消费者合法权益，确保“质量第一”。在2002年获得“中国女装十大满意首选品牌”、2006年获得“2005年中国女性消费者最满意品牌”、“最具风格品牌”奖、2007年获得“品质生活卓越进步大奖”、2012年第七届亚洲品牌盛典荣获“亚洲知名品牌”大奖。

　　公司注重经营的同时坚持安全生产，有健全的安全生产规章制度，有良好的安全生产条件和劳动保护措施，近年来无安全生产事故发生。2008年荣获“2007年度工伤预防先进单位”，现公司正在修建科工业园区，为生产营造更好的环境。

　　公司始终重视自身诚信建设，遵守职业道德和行业准则，遵循公开、公平、公正的竞争原则，维护员工合法权益、改善劳动用工关系，在2008年获得由福田区人民政府所颁发的“2007年福田区就业再就业工作先进单位”。目前公司员工劳动合同签订率达100%，并依法给员工参加养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险等社会保险，按时发放员工工资，无拖欠工资记录，保障了员工的合法权益。2009年荣获由深圳劳动和社会保障局所授予的“2008

　　年劳动关系和谐企业”。

　　歌力思在不断发展的同时，也积极的承担社会责任，没有任何违法经营，并热心参与社会公益事业，向贫困山区女教师捐助服装，成为唯一入围美善财富榜的服装企业，并荣获“中国儿童慈善大使”等荣誉称号，歌力思关爱基金会也在筹备之中，在2008年荣获深圳市慈善会阳光基金会所颁发的“爱心企业”称号。当四川特大地震发生后，公司立即积极号召各分公司及全体职工，通过捐赠现金和物资、发动募捐活动等多种形式支援地震灾区的救灾工作，积极筹集善款物资220余万，积极向地震灾区人民奉献爱心。

　　近年来，公司实施战略管理，努力提高企业的综合竞争力，歌力思将继续努力，走向世界，最大力度地发挥企业潜能，提高经济效益，促进企业发展。

　　歌力思近年来的获奖情况

　　1999年女装行业十大名牌

　　2002年中国女装十大满意首选品牌

　　2004年最具影响力女装品牌

　　2005年中国最具文化价值服装品牌、2005中国女性消费者最满意品牌、最具风格品牌奖

　　2006年中国服装品牌“年度风格大奖”、“年度策划大奖”、“年度营销大奖入选品牌”奖

　　2007年品质生活卓越进步奖

　　2008年中国服装品牌年度风格大奖

　　自主创新行业龙头企业

　　2009年中国女装色彩研发基地

　　深圳市福田区纳税百强企业

　　2010年深圳市福田区纳税百强企业

　　产品开发贡献奖

　　全国优秀外商投资双优企业奖

　　广东省著名商标

　　董事长夏国新当选“深圳经济特区30年行业领军人物”奖

　　2011年质量管理先进单位

　　全国优秀外商投资企业质量进步奖

　　福田区第三届区长质量奖

　　深圳市福田区纳税百强企业

　　董事长夏国新当选“深圳百名行业领军人物”

　　2012年广东省诚信示范企业

　　深圳连锁经营50强

　　主要产品：ELLASSAY歌力思时装